- Книги
- Аудиокниги
- Списки
- Жанры
- Cаморазвитие / личностный рост
- Зарубежная психология
- Попаданцы
- Боевая фантастика
- Современные детективы
- Любовное фэнтези
- Зарубежные детективы
- Современные любовные романы
- Боевое фэнтези
- Триллеры
- Современная русская литература
- Зарубежная деловая литература
- Космическая фантастика
- Современная зарубежная литература
- Все жанры
- Серии
- 1. Как наказывать подчиненных: за что, для чего, каким образом. Профессиональная технология для регулярного менеджмента
- 2. Сложные подчиненные. Практика российских руководителей
- 3. Спиральная динамика для бизнеса. Как создать сильную и быструю компанию
- 4. Управление мышлением подчиненных: центрирующие парадигмы
- 5. Лидер будущего. Как направлять энергию команды с помощью драйв-совещаний и фасилитации
- 6. Тайм-драйв. Как успевать жить и работать
- 7. Не нанимайте ассистента, пока не прочитаете эту книгу
- 8. Тайм-драйв. Как успевать жить и работать
- 9. Спиральная динамика для бизнеса. Как создать сильную и быструю компанию
- 10. Сложные подчиненные. Практика российских руководителей
- 11. Обратная связь. Как сказать все, что думаешь, и получить все, что хочешь
- 12. Обратная связь. Как сказать все, что думаешь, и получить все, что хочешь
- 13. Учись как профи. 14 супернавыков, чтобы освоить все что хочешь
- 14. Лидер будущего. Как направлять энергию команды с помощью драйв-совещаний и фасилитации
- 15. Коучинг-лидерство. Говори меньше, спрашивай больше и навсегда измени свой стиль управления
- 16. Шесть гениев команды. Как способности каждого усиливают общий результат
- 17. Как вытащить из данных максимум. Навыки аналитики для неспециалистов
- 18. Технологии управления развитием персонала. Учебник
- 19. Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
- 20. Лучшие среди великих. Почему одни компании адаптируются и процветают, а другие умирают
- 21. Побеждай с помощью людей
- 22. Как вести бизнес-тренинги?
- 23. Руководитель отдела: правила деловых достижений
- 24. Коучинг-лидерство. Говори меньше, спрашивай больше и навсегда измени свой стиль управления
- 25. Шесть гениев команды. Как способности каждого усиливают общий результат
- 26. Техники успешных руководителей. Коучинг, развитие, мотивация сотрудников.
- 27. Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
- 28. Моя следующая версия – «Я 2.0». Осознанное управление профессиональным развитием
- 29. Человек решающий. Как построить организацию будущего, где решения принимает каждый
- 30. Как сделать сотрудника идеальным
- 31. 50 секретов найма, управления и мотивации. Практичные инструменты, которые сделают вашу команду сильнее
- 32. Управление персоналом
- 33. Кто ты? Или как уволить Босса
- 34. Не сходите с ума на работе, или Как создать спокойную компанию
- 35. Легко и в радость. Как выжить новичку в первые месяцы работы
- 36. Техники успешных руководителей. Коучинг, развитие, мотивация сотрудников.
- 37. Как не стать мерчендайзером
- 38. Привлечение, удержание и развитие персонала компании
- 39. Карта лояльности. 15 шагов к постоянным клиентам
- 40. Управление персоналом
Развитие персонала
20.02.2018
Профессиональная технология для регулярного менеджмента.Уникальное практическое руководство, не имеющее аналогов.Технологии наказания подчиненных стали главной табуированной темой современного менеджм... Подробнее300
ОтложитьСлушал
22.12.2020
Сложные подчиненные. Практика российских руководителей
15 типов проблемных подчиненных. Истории из опыта разных компаний и общие рекомендации руководителям от Максима Батырева.Максим Батырев – известный российский менеджер, обладатель премии «Коммерческий... Подробнее000
ОтложитьСлушал
08.02.2024
Спиральная динамика для бизнеса. Как создать сильную и быструю компанию
Сергей и Виктория Бехтеревы занимаются спиральной динамикой более девяти лет. Они адаптировали для России и усилили классическую концепцию Дона Бека. На этой основе авторы создали практические инструм... Подробнее000
ОтложитьСлушал
03.03.2015
Управление мышлением подчиненных: центрирующие парадигмы
В большинстве жизненных ситуаций человек делает мгновенный выбор из некоего перечня возможных поступков. Как ваш сотрудник отнесется к порученной ему задаче: постарается выполнить ее как можно лучше и... Подробнее200
ОтложитьСлушал
12.05.2021
Лидер будущего. Как направлять энергию команды с помощью драйв-совещаний и фасилитации
Практический справочник от опытных бизнес-консультантов научит вас раскрывать потенциал команды с помощью эффективных совещаний. В книге приводится разбор различных типов совещаний с подробными сценар... Подробнее010
ОтложитьСлушал
29.02.2008
Тайм-драйв. Как успевать жить и работать
30-е, юбилейное издание самой известной книги по тайм-менеджменту российского автора. Дополнено рекомендациями для новых реалий, освобождено от устаревшего материала. «Если у вас есть время прочитать ... Подробнее1200
ОтложитьЧитал
11.12.2023
Не нанимайте ассистента, пока не прочитаете эту книгу
Книга Максима Батырева и Александра Шевченко – о том, как найти надежного и адекватного помощника, грамотно делегировать дела и довериться новому подчиненному. Работа каждого руководителя подразумевае... Подробнее000
ОтложитьЧитал
14.01.2011
Тайм-драйв. Как успевать жить и работать
30-е, юбилейное издание самой известной книги по тайм-менеджменту российского автора. Дополнено рекомендациями для новых реалий, освобождено от устаревшего материала."Глеб Архангельский – главный эксп... Подробнее120
ОтложитьСлушал
27.06.2023
Спиральная динамика для бизнеса. Как создать сильную и быструю компанию
Авторы объясняют, как применение спиральной динамики позволяет успешно справляться с такими болями организаций, как невовлеченность персонала, бюрократия, выгорание лидеров, конфликты между подразделе... Подробнее019
ОтложитьЧитал
14.12.2020
Сложные подчиненные. Практика российских руководителей
В любой команде есть сложные сотрудники, которые портят отношения в коллективе, влияют на общую продуктивность и мешают построить команду мечты. Кажется, что проще всего их уволить, но часто к ним мож... Подробнее000
ОтложитьЧитал
25.02.2022
Обратная связь. Как сказать все, что думаешь, и получить все, что хочешь
Благодаря этому руководству искусство обратной связи станет интуитивно понятным, и необходимость беседовать с коллегами и подчиненными не будет вызывать лишнего напряжения. Подробнее000
ОтложитьСлушал
25.02.2022
Обратная связь. Как сказать все, что думаешь, и получить все, что хочешь
Из этой книги вы почерпнете практические рекомендации, подкрепленные научными исследованиями, которые помогут наладить обратную связь так, чтобы вы не просто говорили, но и точно знали, что вас услыша... Подробнее000
ОтложитьЧитал
09.06.2023
Учись как профи. 14 супернавыков, чтобы освоить все что хочешь
Профессор Гарвардского университета Дэн Уиллингэм рассказывает, как тренировать свой мозг для максимально простого и эффективного обучения любым навыкам. Сложности с запоминанием и пониманием материал... Подробнее100
ОтложитьЧитал
21.12.2020
Лидер будущего. Как направлять энергию команды с помощью драйв-совещаний и фасилитации
Практический справочник от опытных бизнес-консультантов научит вас раскрывать потенциал команды с помощью эффективных совещаний. В книге приводится разбор различных типов совещаний с подробными сценар... Подробнее010
ОтложитьЧитал
20.08.2022
Коучинг-лидерство. Говори меньше, спрашивай больше и навсегда измени свой стиль управления
Всем известно, что руководителям необходимо обучать своих сотрудников. Написано бесконечное множество книг и статей на эту тему, в которых разнообразные гуру убеждают нас, что способность к обучению –... Подробнее000
ОтложитьСлушал
29.11.2023
Шесть гениев команды. Как способности каждого усиливают общий результат
Прикладная книга от известного эксперта с описанием новаторской модели шести сильных сторон личности. Это типирование поможет руководителю раскрыть потенциал каждого участника своей команды, а сотрудн... Подробнее010
ОтложитьСлушал
25.01.2022
Как вытащить из данных максимум. Навыки аналитики для неспециалистов
Дата-грамотность, то есть способность ориентироваться в мире данных, – ключевой навык сегодняшнего дня. Ежедневно в соцсетях публикуются миллиарды сообщений, электронные почтовые ящики по всей планете... Подробнее000
ОтложитьСлушал
26.10.2016
Технологии управления развитием персонала. Учебник
«Технологии управления развитием персонала» – это первый в России учебник для специалистов по управлению персоналом, в котором обобщены современные отечественные и зарубежные концепции, технологии и к... Подробнее000
ОтложитьЧитал
11.07.2022
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
Книга рассматривает истинные причины наших конфликтов с семьей, коллегами и друзьями и объясняет, как наладить отношения со своим окружением. Подробнее000
ОтложитьСлушал
08.04.2024
Лучшие среди великих. Почему одни компании адаптируются и процветают, а другие умирают
Кейт Феррацци, автор бестселлера «Никогда не ешьте в одиночку», предлагает модель управления компанией на основе методов радикальной адаптивности, инклюзивного сотрудничества и agile-лидерства для пов... Подробнее000
ОтложитьСлушал
25.05.2024
Автор раскрывает ключевые принципы налаживания взаимоотношений, необходимые для достижения успеха. Следуя им, вы станете человеком, которого люди захотят видеть рядом с собой, добьетесь профессиональн... Подробнее000
ОтложитьСлушал
03.08.2020
Книга увлекательно, подробно и системно рассказывает о том, как вести бизнес-тренинги. Прочитав ее, вы получите целостное представление о всех аспектах проведения бизнес-тренинга! Как преподносить тео... Подробнее000
ОтложитьЧитал
04.07.2023
Руководитель отдела: правила деловых достижений
В этой книге ответы на самые часто задаваемые руководителями отделов вопросы, примеры рабочих ситуаций реальных российских управленцев, пошаговые алгоритмы их решения, ключевые факторы успеха, вопросы... Подробнее000
ОтложитьЧитал
15.04.2018
Коучинг-лидерство. Говори меньше, спрашивай больше и навсегда измени свой стиль управления
Майкл Бенгей Стейнер предлагает методику семи трансформирующих вопросов, благодаря которым ваш стиль управления и консультирования станет продуктивнее. С их помощью вы научитесь не предлагать другому ... Подробнее100
ОтложитьЧитал
07.11.2023
Шесть гениев команды. Как способности каждого усиливают общий результат
Автор бизнес-бестселлеров Патрик Ленсиони разработал модель, которая поможет заниматься делом, приносящим радость и энергию. Вечер воскресенья, вы отдыхаете и общаетесь с близкими – и вдруг вас охваты... Подробнее000
ОтложитьЧитал
09.07.2021
Техники успешных руководителей. Коучинг, развитие, мотивация сотрудников.
В этой книге собраны инструменты для решения наиболее сложных управленческих вопросов руководителей отделов. Вы узнаете, с помощью каких техник можно развить у сотрудников ответственность и самостояте... Подробнее000
ОтложитьСлушал
11.07.2022
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
Книга рассматривает истинные причины наших конфликтов с семьей, коллегами и друзьями и объясняет, как наладить отношения со своим окружением. В современном мире личные связи истончаются, становится вс... Подробнее000
ОтложитьЧитал
27.04.2023
Моя следующая версия – «Я 2.0». Осознанное управление профессиональным развитием
Интенсив, который поможет найти выход из профессионального тупика и лучше узнать себя, а также покажет возможности, которые раньше были скрыты. Случается, что специалисты или руководители, достигнувши... Подробнее000
ОтложитьЧитал
26.03.2017
Человек решающий. Как построить организацию будущего, где решения принимает каждый
Бизнес-роман о том, как можно изменить компанию к лучшему, дав возможность сотрудникам самим принимать решения. Кто принимает важные решения в вашей компании? Стратегия, развитие продукта, бюджетирова... Подробнее000
ОтложитьЧитал
31.05.2021
Как сделать сотрудника идеальным
Любой руководитель и хвалит, и ругает своих сотрудников. Но у одних менеджеров это приводит к росту мотивации и развитию компетентности работников, а у других – к конфликтам и увольнениям. Почему же о... Подробнее000
ОтложитьСлушал
27.06.2018
Если, будучи руководителем или собственником бизнеса, вы испытываете дефицит профессиональных кадров; если вас огорчает равнодушие и безответственность вашего персонала; вы ждете от него такой же отда... Подробнее000
ОтложитьЧитал
12.03.2016
Учебник подготовлен в соответствии с Государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по специальности «Менеджмент организации». В нем рассматриваются вопросы эффективн... Подробнее200
ОтложитьЧитал
11.10.2018
Эта книга об эффективном рекрутинге. О принципах построения систем, что будутсами развиваться, сами мотивироваться и расти. Об Клиентоориентированностиориентированной не на клиента. Коротко об изученн... Подробнее000
ОтложитьЧитал
07.05.2019
Не сходите с ума на работе, или Как создать спокойную компанию
Джейсон Фрайд и Дэвид Хайнемайер Хэнссон, авторы бестселлера «Rework: бизнес без предрассудков», рассказывают, как избавиться от тревоги, стресса и хаоса, разъедающих миллионы офисов и осложняющих раб... Подробнее000
ОтложитьЧитал
22.11.2021
Легко и в радость. Как выжить новичку в первые месяцы работы
Перед новичком в любой компании – не важно, устраивается он в первую компанию, или же в десятую – всегда стоит некоторое количество задач, которые нужно решить в первые месяцы своей работы. Порой таки... Подробнее000
ОтложитьЧитал
22.10.2020
Техники успешных руководителей. Коучинг, развитие, мотивация сотрудников.
В этой книге собраны инструменты для решения наиболее сложных управленческих вопросов руководителей отделов. Вы узнаете, с помощью каких техник можно развить у сотрудников ответственность и самостояте... Подробнее000
ОтложитьЧитал
29.11.2022
В данном учебном пособии изложены авторские системы оценки потенциала сотрудников, способы решения конфликтных ситуаций, методики вхождения в группу, алгоритм системы розничных продаж и другой полезны... Подробнее000
ОтложитьЧитал
15.07.2016
Привлечение, удержание и развитие персонала компании
Данное учебное пособие призвано не только обеспечить будущих менеджеров систематизированными знаниями в области управления персоналом, но и сформировать у них четкое представление о современных тенден... Подробнее000
ОтложитьЧитал
03.06.2023
Карта лояльности. 15 шагов к постоянным клиентам
Хорошее обслуживание – это не просто доброжелательная улыбка. Анета Короб-кина предлагает дорожную карту по клиентскому сервису. Маршрут из 15 пунктов поможет развить качества и навыки, необходимые дл... Подробнее000
ОтложитьЧитал
07.02.2023
Управление персоналом – целенаправленная деятельность руководящего состава организации, а также руководителей и специалистов подразделений системы управления персоналом, которая включает разработку ко... Подробнее000
ОтложитьЧитал